雑談ニガテ・内向的な若手社員が伸び伸び働ける!<気持ちケア習慣>の専門家/佐藤さおり

プロフィール

1972年千葉県生まれ。口下手・内向的な性格の当事者。人の気持ちに敏感で大人数だと疲れやすく雑談が苦手。高2で同級生に「どうして1人でいようとするの?」と問われて困り、性格はコンプレックスの種に。2002年大学院修了。31歳プライベートで、ある後輩・友だちの苦渋の進路選択を十分に受けとめきれず、人に寄り添うには力が要ると痛感。失敗に向き合い挫折を糧にすべくカウンセリングのトレーニングと実践へ。その間、国立・私立大学で通算12年、事務の専門職として勤務。主に問い合わせ・相談対応を担当。分野は留学から就職・キャリア支援まで。

 

人見知り、対人が苦手、グループ・雑談で失敗しがちな20代の早期離職に直面。自己肯定感をもって職場で力を発揮できるよう、主体的にメンタルを整える習慣の大切さを痛感。2017年、雑談ニガテ・内向的な社員が伸びのび働けるよう、気持ちのセルフケア習慣で支援する事業「働く持ち味シナジーラボ」を立ち上げた。セミナー、カウンセリング実施中。

専門家コラム

自己紹介&セミナー動画

セミナー・講演テーマ

  • 「人見知り・口ベタ・内向的」な人向け自己PR・応募書類対策~緊張を力に変える面接対策講座
  • 「人見知り・口ベタ・内向的」な人の相談対応と支援のコツ:20代の学生、新人・若手社員支援の失敗・成功事例から
  • 「集中タイム制」で生産性アップするコツ:チームのわいわい雑談と個人のモクモク集中のバランスと相乗効果を生かして

ラジオ&動画番組

経験にもとづく仕事相談

  • 業種::教育(短大・大学)
  • 職種:運営企画事務(英語教育・留学~進学就職・キャリア)、問い合わせ窓口対応・相談対応、キャリアカウンセリング
  • 職歴&得意な相談分野:主に問い合わせ・相談対応業務を担当してまいりました(対象:学生、教員・職員、保護者、企業・団体)。自信がなく対人が苦手。グループワークやディスカッション、雑談で失敗しがち。そんな「人見知り・口ベタ・内向的な」20代のインターン学生や新人・若手社員を、OJTやメンター制などでサポートする際、先輩・上司としてどう接したらいいか?教え方や信頼関係づくりを、どう工夫するか?

     

    対人関係とコミュニケーション(聞き方・話し方)改善についてはぜひお気軽にご相談ください。相手とその話を的確に受けとめ理解する「傾聴スキル」や、効果的に寄り添う「対応スキル」のトレーニングの他、事例検討など改善推進のお力になることができます。なおチームのわいわい雑談・ブレインストーミングと創造性や正確性を要する作業に個人が黙々と集中することとのアンバランスから生まれたチーム内の対人トラブルを解決するため「集中タイム制」の導入を発案推進した経験もあります。

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